Retrouvez dans cette rubrique les anecdotes ou évènements qui constituent la vie de notre association.

Actualités


L’Entraide Union met en œuvre de nombreuses innovations pour améliorer durablement l’offre d’accompagnement dans ses établissements et services. Ces initiatives et/ou expérimentations ont pour but de mettre en avant certaines « bonnes pratiques professionnelles » afin de toujours mieux répondre aux besoins des personnes accueillies. Les expériences des établissements de l’Entraide Union peuvent également compter sur le soutien et l’appui de partenaires porteurs d’expertises spécifiques. Dernièrement, 2 initiatives ont fait l’objet de communications valorisant les démarches de nos équipes : La démarche FALC (facile à lire et à comprendre) avec Com’access Com’access est un acteur expert des stratégies de communication accessibles à toutes et à tous. Dans un article intitulé « Méthode FALC : n’oubliez pas la relecture de vos documents ! », Com’access met à l’honneur l’engagement des ESAT les Ateliers de Jemmapes et Lucie Nouet dans la démarche de relecture des documents FALC. Pour accéder à l’article, cliquez ici. Le partage des expériences encouragé par les « fiches pratiques » du Céapsy Le Céapsy est un centre ressource sur les troubles psychiques en Île-de-France. Il a notamment pour mission de recenser et de renforcer la connaissance des pratiques innovantes sur le territoire. Dans ce cadre et après un travail… Lire la suite Quand nos partenaires communiquent sur nos belles pratiques

Quand nos partenaires communiquent sur nos belles pratiques


Communiqué commun ALEFPA et ENTRAIDE UNION – le 4 juillet 2024 ALEFPA et ENTRAIDE UNION ! Plus que jamais, solidaires dans la défense des plus vulnérables et de ceux qui les accompagnent En cette période troublée où le risque de rupture de notre pacte social est majeur, le secteur associatif et en particulier celui de l’action sociale, doit s’organiser de façon à maintenir le rôle essentiel qu’il joue actuellement encore dans l’action médico-sociale et pour la préservation des conditions d’exercice de nos missions ainsi que celle des valeurs fondamentales partagées. Plus que jamais la solidarité doit être protégée des tumultes à venir. C’est dans la fraternité que le milieu associatif devient le creuset de l’engagement citoyen au service de l’intérêt général, de la solidarité et mais aussi de l’innovation sociale et du progrès. C’est également un lieu de mobilisation, de plaidoyer et d’action, où nous devons faire entendre de manière forte la défense des droits et des intérêts de tous les publics que nous accompagnons ainsi que ceux des professionnels qui y travaillent. En unissant dès à présent nos forces, en mettant en commun nos ressources et nos compétences si besoin, nous, acteurs engagés de ce secteur, nous voulons continuer… Lire la suite Communiqué de presse ALEFPA et Entraide Union

Communiqué de presse ALEFPA et Entraide Union


Un groupe de 8 jeunes de l’EMPro Les Résonances a séjourné à Blois du 11 au 14 juin, accompagné par leur enseignante spécialisée et leur coordinatrice. Ce séjour, riche en activités pédagogiques et éducatives, a permis aux jeunes de mettre à profit leurs connaissances sur le Moyen Âge, les châteaux forts et divers contes étudiés en classe depuis septembre. En effet, chaque année, les enfants abordent une thématique pédagogique spécifique qu’ils explorent au fil du temps et dont l’aboutissement est l’écriture d’un livre. Cette année, la thématique fut donc “contes et légendes”. Cette sortie à Blois a permis d’approfondir cette pédagogie, mais aussi de l’associer avec l’aspect éducatif, puisque les jeunes ont également étudié les grands monuments de France. Le groupe a alors parcouru Blois pour découvrir la richesse historique et culturelle de la ville. Ils ont visité le château de Blois de jour comme de nuit, profitant d’un magnifique spectacle de son et lumière. Une croisière sur la Loire leur a offert un moment de détente et l’occasion d’observer diverses espèces d’oiseaux. Enfin, ils ont visité le domaine de Cheverny, les transportant à l’époque de la Renaissance. Les jeunes ont qualifié ce séjour « d’expérience inoubliable », marquée par des découvertes uniques… Lire la suite Séjour à Blois pour l’EMPro les Résonances

Séjour à Blois pour l’EMPro les Résonances



En déclinaison de son projet associatif, l’Entraide Union s’attache à développer l’accès des jeunes qu’elle accompagne dans toutes les activités de la vie citoyenne, notamment la culture et le sport, quelle belle illustration ces dernières semaines dans les établissements de l’Ain. Fête de la musique du Dispositif de l’Ain Le mardi 18 juin 2024, les professionnels ont organisé la 2ème édition de la fête de la musique au DITEP Paul Mourlon. L’obtention du soutien du DAPID, l’accélérateur de projets de l’Entraide Union a permis de concrétiser le projet « Entr’Ain pour la musique » impulsé par Mme Cocozza, Directrice du Dispositif de l’Ain. A cette occasion, les jeunes de 6 mois à 20 ans, accompagnés par le CAMSP et le SESSAD de l’Albarine, par le DITEP et DIME Thérèse Herold et par le DITEP Paul Mourlon, se sont réunis pour un spectacle musical et une démonstration du travail réalisé tout au long de l’année dans les cours de percussions africaines : musique et danse. Pépé, l’intervenant en musique a également fait chanter à l’unisson tous les parents, jeunes et professionnels présents. Les bénévoles de l’atelier FICA ont également accompagné sur scène des jeunes qui ont présenté en musique les chansons qu’ils avaient choisies : Zombie et… Lire la suite Sport et musique à l’honneur dans l’Ain

Sport et musique à l’honneur dans l’Ain


Passage obligé dans le monde associatif, les assemblées générales de l’Entraide Union avaient cette année un goût particulier… Mais comment faire de ce moment statutaire, un moment festif ? Souffler 70 bougies et regarder l’avenir avec sérénité et entouré de plusieurs partenaires. C’est dès le début de l’assemblée générale extraordinaire que l’avenir s’est invité à notre table, en modifiant notre objet social et en l’enrichissant de l’idée de socialisation, d’autodétermination, de prévention des difficultés, ou encore en élargissant son spectre aux personnes vieillissantes… Car oui, les statuts servent aussi à pousser la réflexion et à encadrer les choix politiques des bénévoles, administrateurs et adhérents, toujours dans l’objectif de servir au mieux nos usagers. Rapport moral du président, du secrétaire général, des commissions de travail, point d’avancement du Projet associatif, chaque document obligatoire a permis à chacun de porter un regard sur l’année écoulée et de donner un quitus financier à la trésorière sur le résultat et son affectation. Le tout, sous le regard amusé mais concentré d’un facilitateur graphique que nous avions convié afin de réaliser une fresque avec les mots clé introduits dans les discours (illustration ci-dessous). Mais 70 ans, c’est aussi presque une vie, comme l’a rappelé le… Lire la suite Assemblées générales du 20 juin 2024

Assemblées générales du 20 juin 2024


A l’occasion de la célébration de ses 70 ans, l’Entraide Union a décidé de distinguer ses salariés les plus fidèles en leur remettant une médaille pour célébrer leurs 30 années (au moins !) de présence au sein de l’association. Ce sont 48 salariés comptant au moins 30 ans d’ancienneté et répartis sur 18 établissements qui ont été conviés à la journée de célébration de l’anniversaire de l’Entraide Union vendredi 21 juin 2024. 25 d’entre eux étaient présents. Une cérémonie particulière leur a été dédiée, où ils se sont vus remettre une médaille des mains du président Alain Girard. Lors de son discours, notre président a rappelé les valeurs de l’Entraide Union, Liberté, Egalité, Fraternité, Laïcité, auxquelles on pourrait ajouter Fidélité, pour ces salariés particulièrement investis depuis de nombreuses années. Après avoir reçu leur médaille, plusieurs salariés ont évoqué leur attachement à l’Entraide Union, à travers leur engagement quotidien au sein de leur établissement, leur dévouement auprès du public accompagné, notamment auprès des jeunes, et la « ténacité dont il faut faire preuve pour aller à leur rencontre » ou encore les possibilités d’évolution professionnelle qui leur ont été offertes. Discours de Mme Sylvie Surdeau, IME de Chevreuse, 30 ans d’ancienneté… Lire la suite L’Entraide Union met à l’honneur ses salariés !

L’Entraide Union met à l’honneur ses salariés !



Depuis plus de 20 ans, l’Entraide Union intervient à travers une équipe dédiée (intitulée en interne Entraide Emploi) dans le maintien dans l’emploi des salariés parisiens en situation de handicap et/ou souffrant d’un état de santé impactant leur vie professionnelle. Aujourd’hui, cette activité se fait dans le cadre du Cap Emploi 75 (porté par un partenariat Entraide Union / UNIRH 75). L’objectif de cet accompagnement est d’éviter la rupture du contrat de travail. Cette mission est incarnée par les chargées de mission maintien dans l’emploi dont fait partie Laurence (elles sont 6 au total). Laurence fait le trait d’union entre les parties prenantes des situations accompagnées : salarié / employeur / médecine du travail. Véritable médiatrice inter-acteurs, elle s’appuie sur son expertise de l’environnement de travail et des adaptations possibles. Elle s’assure dans ce cadre que ses connaissances soient toujours mises à jour en fonction de l’évolution de la réglementation et des prestations d’adaptation mobilisables. Après un diagnostic complet, impliquant notamment l’analyse du poste de travail, elle identifie les solutions de maintien possibles et accompagne leurs mises en œuvre. Elle témoigne de ce qu’elle apprécie dans son travail : “la diversité des partenaires (employeurs, médecins du travail, salariés/ agents, assistantes sociales…),… Lire la suite Laurence : chargée de mission maintien dans l’emploi

Laurence : chargée de mission maintien dans l’emploi


Les partenaires sociaux nationaux se sont réunis au début du mois de juin dans la perspective de la signature de deux accords liés par une clause dite « miroir » (l’un ne pouvant s’appliquer sans la validité de l’autre et réciproquement). Le premier accord, appelé de ses vœux et soutenu par l’Entraide Union, permet l’octroi du complément de rémunération dit Ségur à tous les professionnels qui n’en bénéficient pas encore, et ce, à compter du 1er janvier 2024. Le second définit les modalités de la négociation relative à la convention collective unique (fusion des conventions 66 et 51), prévoyant un calendrier de négociation et des moyens spécifiques. Ces accords ont été signés par les syndicats CFDT, CGT et SUD. Le syndicat FO n’est pas signataire mais a annoncé ne pas faire opposition au premier accord. L’Entraide se réjouit de l’aboutissement de ces négociations dans le sens duquel elle militait depuis le début et dont elle avait compensé la carence ces deux dernières années, avec des accords internes permettant le versement d’une prime équivalente pour les salariés dits oubliés du Segur. Les accords nationaux signés le 14 juin dernier ne sont pas encore applicables, le délai d’opposition est en cours et… Lire la suite Les oubliés du SEGUR : une bonne nouvelle à venir

Les oubliés du SEGUR : une bonne nouvelle à venir


Le complexe Evelyne Conte et l’ESAT les Ateliers de Jemmapes ont récemment participé à des tournois sportifs et s’y sont illustrés. Vice-champion de France pour les rouge et blanc de Clichy ! Le week-end du 25 et 26 mai 2024 se déroulait le Championnat de France de rugby adapté à Lisieux. Le complexe Evelyne Conte, largement représenté avec 14 joueurs, au sein du Clichy Rugby Cœur Ovalie, est devenu vice-champion de France dans la catégorie ABC niveau 1 et dans la catégorie BCD niveau 2. Pour fêter cette belle réalisation, une balade à Deauville a été organisée le dimanche après-midi suivie d’une belle soirée (chantante) au restaurant. Nos champions reviennent fiers de leur prestation et n’attendent qu’une chose : une médaille d’or l’année prochaine à la Rochelle. Rendez-vous est pris ! Jemmapes vainqueur du tournoi de foot inter-ESAT 2024 Le tournoi de foot inter ESAT 2024 est organisé par l’APTE (association parisienne travail épanouissement). Plus de 400 travailleurs d’ESAT y participaient. Pour la troisième année, l’ESAT les Ateliers de Jemmapes et sa belle équipe était présent. Il arrive premier des 16 établissements représentés. “Une équipe d’un niveau époustouflant, un coach en or (merci Fabrice Leon !), une organisation millimétrée : du bonheur… Lire la suite Hommage à nos champions !

Hommage à nos champions !



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