Nous avons le plaisir d’annoncer le recrutement d’Amir Ben Merzoug au poste de Directeur de la communication, des relations institutionnelles et de la vie associative au sein de l’Entraide Union. Son parcours, marqué par des expériences riches et complémentaires, l’amène aujourd’hui à s’engager pleinement parmi nous.
Portrait Amir Ben Merzoug
Pouvez-vous nous parler de votre formation et de vos premiers engagements ?
Mon parcours s’est construit à la croisée de la formation académique et de l’engagement citoyen. Après deux années de classe préparatoire aux grandes écoles de commerce, j’ai poursuivi mes études à l’Institut de Préparation à l’Administration Générale de l’Université Paris Est Créteil, avant d’obtenir un Master 2 en communication politique et publique en France et en Europe.
Très tôt, je me suis engagé dans le milieu associatif, notamment au sein d’une organisation antiraciste, en participant aux premières opérations de « testing » ayant permis de faire condamner des pratiques de discrimination raciale en France.
Cet engagement s’est prolongé à l’université, à travers la vie associative et syndicale étudiante, puis aujourd’hui en tant que président d’une association dédiée à la sensibilisation à l’urgence climatique.
Quels ont été vos principaux postes avant de rejoindre l’Entraide Union ?
Depuis plus de quinze ans, j’accompagne des élus locaux et des parlementaires dans la définition et la mise en œuvre de stratégies de communication et d’influence au service des territoires et de leur rayonnement.
J’ai commencé ma carrière en tant que collaborateur d’une députée en 2008, puis comme directeur de la communication de la Communauté d’agglomération du Val d’Orge dans l’Essonne. En 2012, j’ai pris les fonctions de directeur de cabinet du maire de Sainte-Geneviève-des-Bois puis de collaborateur au Sénat en 2017.
En 2020, j’ai pris la direction du cabinet de Cœur d’Essonne Agglomération (21 communes, 205 000 habitants) avec le suivi de la communication et des grands projets territoriaux.
La communication a été le fil rouge de ma carrière mais ces expériences m’ont aussi permis de développer une solide expertise dans l’animation de réseaux, la conduite de projets structurants et la gestion d’instances délibérantes.
Qu’est-ce qui vous a donné envie de rejoindre l’Entraide Union ?
Rejoindre l’Entraide Union, c’est prolonger un fil déjà tissé tout au long de mon parcours : celui de l’engagement au service des autres et de la volonté de faire reconnaître des actions essentielles, souvent discrètes.
Je connaissais l’association à travers les actions menées sur certains territoires où j’exerçais, sans en mesurer pleinement l’ampleur ni la diversité.
Ce qui a été déterminant, c’est la découverte de tout ce qui ne se voit pas au premier regard : l’engagement des professionnels au service de publics qui nécessitent une attention et un accompagnement constants mais aussi les valeurs de l’association portées depuis plus de 70 ans.
Rejoindre l’Entraide Union s’est alors imposé comme une évidence. Mettre mon expérience au service de cette mission d’intérêt général est à la fois une responsabilité et une source de motivation profonde.
Quels sont vos premiers objectifs ?
Ma priorité aujourd’hui est claire : faire connaître et reconnaître le travail exceptionnel mené chaque jour par les femmes et les hommes qui œuvrent au sein des établissements de l’association, comme au siège pour les fonctions supports, au service des bénéficiaires. Avec Hakim KHELLAF, concourir à un projet de direction générale ambitieux et généreux au service des établissements et de leurs personnes accompagnées.
Cela passe par la construction d’une stratégie de communication ambitieuse mais surtout utile : au service des équipes, pour valoriser leur engagement ; des partenaires, pour renforcer les coopérations ; et du grand public, pour que notre action soit mieux connue, mieux comprise et pleinement reconnue.
Il conviendra de s’appuyer sur les directeurs d’établissements et leurs équipes. Ils sont concentrés sur leurs missions du quotidien et doivent pouvoir s’appuyer sur notre expertise pour valoriser le travail effectué, la fierté de tous.
Dans les mois à venir, le déploiement du nouveau projet associatif, porté par le conseil d’administration et son Président, est une formidable occasion pour amplifier la dynamique engagée avec la direction générale et renforcer la visibilité de l’Entraide Union, au plus près du terrain.
